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中國鐵建高新裝備股份有限公司（簡稱：鐵建裝備 CRCCE）始建于1954年，是中國鐵路大型養路機械行業的領軍企業，：中國鐵建 CRCC），2015年由昆明中鐵大型養路機械集團有限公司整體改制成立，并在香港聯交所上市（股份代號：1786.HK）。
多年來，鐵建裝備始終致力于鐵路養路機械事業的發展，搶抓全球及中國快速增長的鐵路大型養路機械市場機遇，憑借領先的市場地位、齊全的產品品種、完善的產業鏈、強大的技術研發及產品開發能力、廣闊的業務網絡、完善的客戶服務、領先的制造、大修工藝及先進的質量管理體系，竭誠為客戶提供安全可信、質量可靠的產品，為客戶提供系統解決方案。
自1989年售出首臺鐵路大型養路機械，截至2016年底，鐵建裝備已生產制造鐵路大型養路機械2600多臺，在中國市場占有率超過80%，是中國最大的鐵路大型養路機械研發、制造及服務提供商。
以2014年鐵路大型養路機械制造商的銷售收入計算，公司位列亞洲第一、世界第二。公司經營業務涵蓋機械制造及銷售、零部件銷售及服務、產品大修服務和鐵路線路養護服務，為中國鐵路歷次大面積提速擴能、保障運輸安全、加速技術進步、推進工務修程修制改革、以及青藏鐵路和高速鐵路的順利開通、安全運營發揮了重要作用。
鐵建裝備現已形成搗固、穩定、道砟清篩、配砟整形、物料運輸、鋼軌處理等多個系列60多種產品，實現了枕下、軌上、空中立體化、系列化配套齊全的產品格局，多次填補國內空白。
公司通過了質量管理體系、環境管理體系、職業健康安全管理體系和EN15085-2歐洲焊接質量認證，技術處于國內領先和國際先進水平，是國家鐵路大型養路機械工程技術研究中心的依托單位、鐵路大型養路機械高新技術產業化基地、示范性國際科技合作基地和重點高新技術企業。
鐵建裝備將繼續以鐵路大型養路機械業務為核心，進一步鞏固國內鐵路大型養路機械行業的領軍地位，致力于成為全球最具競爭力的鐵路工程機械制造與服務提供商，努力打造世界鐵路工程機械的制造中心、世界鐵路大型養路機械的技術中心、實驗檢測中心和培訓中心，成為國內最具競爭力、世界一流的鐵路工程機械知名企業。
招聘人數
招聘總數366人
其中
校園招聘232人
社會招聘134人
福利待遇
實行寬帶薪酬
五險兩金
補充醫療保險
帶薪年假
體檢
勞保福利
生日福利
等等等
校園招聘
2018年招聘應屆畢業生工程類相關專業崗位14個，需求215人（本科136人，研究生54人，?？?5人），其他專業類崗位6個，需求17人（本科9人，研究生8人），校園招聘需求共計232人。
法律管理員5人
國際法、經濟法等專業，其中，碩士研究生2人，本科3人。
財務會計5人
財務管理相關專業，其中，碩士研究生3人，本科2人。
人力資源管理員1人
人力資源相關專業，本科。
國際商務管理員1人
英語、國際貿易專業，碩士研究生。
國際營銷員1人
機械自動化、營銷管理等相關專業，本科。
市場調研員4人
市場營銷、經濟、機械等相關專業，其中，碩士研究生2人，本科2人。
材料工時定額管理員1人
機械制造或焊接專業，本科。
檢測測量工程師、無損檢測工程師、理化試驗工程師7人
檢測、計量、焊接、測控、金屬材料工程、液壓、無損檢測等相關專業，本科。
系統管理員4人
計算機軟件、軟件工程專業，其中碩士研究生2人，本科2人。
產品開發工程師（制動、氣動開發方向）97人
機車車輛、車輛工程、機械設計制造及其自動化專業，其中碩士研究生39人，本科58人。
產品開發工程師（液壓方向）10人
液壓、流體力學專業，其中，碩士研究生2人，本科8人。
產品開發工程師（電氣系統設計開發方向）23人
機電一體化、電力牽引專業，其中，碩士研究生5人，本科18人。
產品開發工程師（動力傳動設計開發方向）10人
熱能與動力工程專業，其中，碩士研究生2人，本科8人。
產品開發工程師（結構設計方向）9人
材料學、焊接專業，其中，碩士研究生2人，本科7人。
產品開發工程師（外觀及內裝設計方向）12人
工業設計專業，其中，碩士研究生2人，本科10人。
技術員6人
工程機械、流體力學專業，本科。
鑄造技術工程師3人
材料成型（鑄造方向）專業，本科。
鐵路維護技術工程師8人
鐵路工程、工程機械、鐵路信號專業，本科。
鉗工21人
機械、機電一體化專業，?？?。
電工4人
電氣一體化專業，?？?。
社會招聘
2018年社會招聘工程類相關專業崗位23個，需求121人，其他專業類崗位11個，需求13人，社會招聘需求共計134人。
研發技術專家（不限）
要求在本行業內具有較高的專業水平和技術管理能力，能組織團隊開展各類產品或項目的研發工作。薪資福利待遇面談。
系統管理員2人
主要職責：
根據公司管理需要開發OA和ERP等系統的新功能，進行公司已有信息系統之間集成應用開發，為公司信息化建設培養內部開發人員。
崗位要求：
1、熟悉windows server/unix操作系統原理和內核架構；
2、熟悉數據庫理論知識、Oracle數據庫；
3、熟悉制造行業信息化需求，了解制造行業主要的信息系統；
4、能進行基于JAVA/J2EE的設計和開發工作、構架設計；
5、精通JAVA、C#、SQL開發語言及開發工具、熟悉面向對象編程；
6、精通項目開發過程中的各個階段的任務及其輸出物，進行軟件開發項目管理；
7、主持或參與生產制造行業生產管理、制造執行系統開發，實施過系統集成項目；
8、工作主動性強，有責任心；
9、能承受一定壓力，有良好的溝通能力與團隊合作精神。
信息披露管理員1人
主要職責：
組織編制年度報告，中期報告及其他披露文件。
崗位要求：
1、本科及以上學歷，金融專業；
2、熟悉公司經營與財務狀況；熟悉上市公司證券業務或有上市公司從業經歷。
3、英文水平好,能翻譯相關文件，口語流利，實現基本對話；
4、掌握公司法、證券法及上市規則等相關法律法規；
5、具備一定的財務知識。
法律合規管理員1人
主要職責：
1、審核企業重要的規章制度，并提出法律建議與意見；
2、參與制定標準合同文本，審核公司各類經濟服務合同，參與重大合同起草、談判工作，并監督、檢查合同履行情況；
3、提供與公司經營管理相關的法律咨詢服務。
崗位要求：
1、國際法相關專業；
2、三年以上律師事務所或上市公司法律事務管理等相關工作經驗；
3、具備律師資格，法律專業基礎扎實全面，邏輯思維能力強，較好的文字表達能力，具備較強的責任心，可承受較強的工作壓力。
宣傳干事1人
主要職責：
1、宣傳教育、精神文明和企業文化建設等有關材料撰寫；
2、新聞稿件采寫，報紙網站微信編輯；
3、視頻節目采訪主持，企業文化展廳參觀講解；
4、檔案資料整理。
崗位要求：
1、大學新聞、中文等相關專業畢業，研究生更佳；
2、熱愛新聞和宣傳工作，具有相關工作經驗更佳；
3、具有較強的新聞采編和寫作知識，報紙網站微信策劃編輯。
報表會計1人
主要職責：
1、擬定財務費用管理、內部結算等基本制度；
2、審查財務成本、費用計劃；
3、審查各項財務收支；
4、復核憑證和賬表；
5、審核原始憑證；
6、編制財務分析報告等。
崗位要求：
1、財務管理相關知識；
2、財務會計、審計、財務管理、財務報告、市場分析、公司法等各類財務知識；
3、英語6級以上，英文水平好,能翻譯相關文件，口語流利，實現基本對話；
4、溝通能力、行文寫作能力強；
5、省屬以上或上市國企5年工作經驗或知名上市民營企業5年工作經驗。
成本會計1人
主要職責：
1、擬定成本管理、核算制度；
2、編制成本計劃、進行成本控制和考核；
3、負責在產品、自制半成品和產成品明細分類核算；
4、加強成本管理的基礎工作；
5、負責生產成本報表的統計、分析、報告。
崗位要求：
1、財務管理相關知識；
2、財務會計、審計、財務管理、財務報告、市場分析、公司法等各類財務知識；
3、溝通能力、行文寫作能力強、會計業務處理能力強；
4、（制造行業）省屬以上或上市國企5年工作經驗或知名上市民營企業5年工作經驗。
工時及材料定額員1人
主要職責：
1. 調研設備及人工市場作業定額水平，制定完善公司產品零部件生產工時定額標準；
2. 收集、統計生產現場實際生產工時數據，定期修訂工時定額標準；
3. 組織修訂、審核批次產品材料消耗定額、能源消耗定額標準；
4. 制定完善的公司工時定額、材料定額管理制度及工作流程。
崗位要求：
1、高等院校機械設計與制造工藝、物流管理、焊接類、企業管理等專業畢業生；
2、辦公自動化知識，熟練應用計算機電子日常工具軟件；
3、熟悉了解公司產品功能、結構BOM；
4、善于溝通協調本崗位業務范圍的日常工作、能獨立解決問題；
5、具有統計技術應用、邏輯數據分析能力；
6、信息收集與處理能力；
7、具有5年以上相關工作經驗。
8、工程師以上職稱。
培訓師（大機司機駕駛方向）1人
主要職責：
大機司機駕駛資格實作考試和培訓，培訓資料編寫等。
崗位要求：
1、熟悉鐵路行車要求；
2、熟悉鐵路技術管理規程、鐵路信號；
3、熟悉大機結構、原理；
4、具有單獨駕駛大機運行和作業能力；
5、具有較好的語言溝通能力；
6、職稱：助理工程師以上；
7、具有大機駕駛證。
國際營銷員1人
主要職責：
負責海外市場開拓及銷售、合同執行等相關工作。
崗位要求：
1、要求英語6級以上或同等級以上外語能力資格證書，外語具備流利的聽說讀寫能力，具備商務會議、技術交流等基本翻譯能力；
2、計算機能力要求能夠熟練操作使用Office軟件；
3、具有兩年以上機動車輛駕駛經驗。
計量、精密、無損、試驗檢測員4人
主要職責：
1、負責編制計量檢測相關管理制度及作業類文件，并組織實施；
2、負責計量檢測方法實施方案的研究和制訂，負責計量檢測方法的驗證和實施；
3、負責相關標準規范的識別和查新；
4、審核、監控計量檢測數據和結果，確保檢測結果準確有效；
5、編制計量標準、設備期間核查計劃并實施；
6、做好CNAS檢測和校準實驗室相關工作；
7、負責編制精密測量相關管理制度及作業類文件，并組織實施；
8、負責精密測量檢測工藝技術實施方案的研究和制訂；
9、負責精密測量方法的研究、驗證和實施以及測量工藝的編制，負責相關標準規范的識別和查新；
10、審核、監控精密檢測數據和結果，確保測量結果準確有效；
11、開展復雜、關鍵精密零部件精密測量工作，審核、監控精密檢測數據和結果，確保測量結果準確有效，編制精密測量設備期間核查計劃并實施；
12、做好CNAS檢測和校準實驗室相關工作。
崗位要求：
1、具有5年以上相關工作經驗；
2、熟悉無損檢測專業技術知識，專業技術業務熟練；
3、掌握無損檢測國家標準、行業標準；
4、熟悉相關法律知識、安全知識、生產管理知識等相關知識；
5、熟練運用辦公自動化軟件及公司局域網；
6、一般掌握工程機械中機械、液壓、氣動等專業知識；
7、具有較強的邏輯思維能力和分析判斷能力，責任心、事業心強，具有較強的工作能力，具有良好的敬業精神和職業道德操守，具有一定的團隊協作精神，具有一定協調組織能力；
8、熟悉試驗檢測領域知識、技術標準，了解試驗檢測發展現狀和趨勢；
9、熟悉試驗平臺、設備的操作使用；
10、掌握試驗項目及大型養路機械相關技術；
11、能解決試驗檢測方面的技術問題；
12、具有相關試驗檢測5年以上工作經驗，熟悉大型養路機械技術；
13、具有相關數據統計分析工作經驗。
理化、焊接研究員、工程化驗研發崗3人
主要職責：
1、開展耐磨材料堆焊、噴焊及熱噴涂等表面工程技術的研究；
2、開展焊接結構件焊接應力、振動時效及熱時效的研究；
3、開展新材料、新工藝應用的研究；
4、開展高強度結構鋼、高強度鋁合金及高合金鋼等高強鋼材料的研究；
5、開展不銹鋼、鋁及鋁合金、銅及銅合金等有色金屬材料的研究；
6、開展金屬材料及焊接接頭疲勞試驗、低應力斷裂及失效分析的研究；
7、主持公司產品新材料研究及開發；
8、負責公司質量控制過程中的理化檢測工作；
9、負責組織產品內在質量或失效的分析工作。
崗位要求：
1、具備焊接專業相關知識；
2、掌握焊接相關國際標準；
3、工程師及其以上職稱；
4、具備國際焊接工資質；
5、具有從事五年及其以上焊接相關工作經驗；
6、具備金屬材料科學與工程等方面的知識，能在冶金、材料結構研究與分析、金屬材料及復合材料制備、金屬材料成型等領域從事科學研究、技術開發、工藝設計等方面工作的高級工程技術人員；
7、善于溝通，責任心強，有團隊合作精神，具備較強的執行力和人際理解力；
8、具有良好的敬業精神和職業道德操守，具有較強的邏輯思維能力和分析判斷能力；
9、能獨立完成新材料研究及開展理化檢測項目；
10、金屬材料工程及相關專業的碩士以上學歷。
工程試驗員（電氣工程、液壓工程方向）3人
主要職責：
1、電氣系統的維護和運用；
2、研究拓展試驗臺電氣系統控制功能；
3、為實驗室的持續發展提供技術支撐；
4、液壓試驗技術的運用；
5、根據實驗需要開發工裝接口；
6、研究拓展試驗臺試驗功能。
崗位要求：
1、電氣自動化或機電專業畢業，熟悉電氣專業技術；
2、掌握計算機常規操作，熟練掌握電氣系統開發；
3、專業技術扎實；
4、熟練掌握電氣原理圖繪制及電氣系統開發有兩年以上的專業工作經驗；
5、工程機械液壓專業畢業，熟悉液壓專業技術；
6、掌握計算機常規操作，熟練掌握液壓原理圖及機械制圖；
7、熟練掌握液壓原理圖及機械制圖的繪制有2年以上的專業工作經驗。
8、研究生學歷。
試驗室管理2人
主要職責：
1、負責實驗室體系建立、實施及維護工作；
2、負責實驗室設備、安全、環境管理工作；
3、負責實驗室日常管理工作。
崗位要求：
1、熟悉體系管理領域知識、技術標準，了解實驗室體系發展現狀和趨勢；
2、熟悉ISO17025標準相關要求；
3、熟悉實驗室體系運作的相關要求；
4、熟悉實驗室體系管理要求；
5、熟悉集團公司管理要求， 具有較強責任心；
6、具有較強邏輯思維能力及文字寫作能力具有相關工作經驗5年以上。
區域售后服務人員12人
主要職責：
1、，；
2、負責大機設備保修期內售后服務工作的開展。
崗位要求：
1、機車車輛、車輛工程、機械制造、電氣工程等相關工科專業知識；
2、需具備技能（鉗工、電工）等級證；
3、能看懂工程機械液壓、電氣等原理圖；
4、具備獨立解決大型養路機械設備故障問題的能力；
5、動手能力強，有一定實踐或實習經歷；
6、相關行業5年以上工作經驗，機械、電氣等專業，可長期駐外服務。
市場調研員2人
主要職責：
搜集公司內外部市場信息，對信息進行分析處理，預測市場的未來發展和公司產品銷售規模，協助制定營銷策略和營銷計劃。
崗位要求：
1、熟悉公司產品，有一定的行業背景；
2、熟練使用Excel、PPT等辦公軟件；
3、具有敏銳的市場意識和客戶服務意識敏銳的市場洞察力。
產品開發工程師（工作裝置研發）26人
主要職責：
新產品及工作裝置研發。
崗位要求：
1、有扎實的力學、運動學理論及機車車輛和工程機械方面的知識，有一定的英語閱讀能力；
2、熟悉NX、Pro/E等三維制圖軟件；
3、熟悉Ansys、ABAQUS、Fluent、Adsms、Recurdyn等分析軟件；
4、能根據設計需求或出現的設計問題進行建模分析，找到設計存在的缺陷，并提出改進方案；
5、能制定實驗，以驗證仿真結果的正確性；
6、在設計中做過有限元計算或動力學計算；
7、有鐵路工程機械總體設計經驗者優先，其他要求可適當降低。
產品開發工程師（液壓方向）4人
主要職責：
液壓系統設計工作。
崗位要求：
1、熟練掌握液壓的基礎理論知識；
2、對英語有熟練的讀寫能力；
3、有獨立完成各種工作的能力；
4、有很好的和人溝通交流的能力；
5、有3年以上相關專業的工作經驗，最好從事過相關專業的設計工作。
產品開發工程師（制動、氣動開發方向）6人
主要職責：
空氣制動、基礎制動、駐車制動及氣動系統設計工作。
崗位要求：
1、熟練掌握流體的基礎理論知識；
2、了解、掌握國內外機車車輛的制動知識；
3、對英語有熟練的讀寫能力；
4、有獨立完成各種工作的能力；
5、有很好的和人溝通交流的能力；
6、有團隊、大局意識最好從事過相關專業的設計工作。
工藝工程師10人
主要職責：
工藝設計師。
崗位要求：
1、有扎實的機械設計理論方面的知識，有一定的英語閱讀能力；
2、熟悉NX設計軟件，能進行三維工藝的設計；
3、掌握一定的機械制造通用技術、具備一定的機械設計能力；
4、能根據圖紙要求進行三維工藝卡片的編制，能編制組裝工藝卡片、機加工工藝過程卡、焊接工藝卡片，并生成工藝BOM；
5、熟悉各種制圖標準、規范；
6、能編制車間各關鍵工序的作業指導書進行過三維工藝卡片的編制者優先。
產品開發工程師（電氣系統設計開發方向）13人
主要職責：
電氣系統設計工作（軟件、硬件）。
崗位要求：
1、有扎實的自動化、計算機軟件、電力牽引等基礎理論知識；
2、對英語有熟練的讀寫能力；
3、熟練掌握PCWORX、Visal+；或STEP7、WinCC；或C/C++；VISUAL BASIC；
4、有獨立完成各種工作的能力；
5、有很好的溝通交流能力；
6、有團隊、大局意識；
7、有PCWORX、Visal+；或STEP7、WinCC；或C/C++；VISUAL BASIC工作經驗；
8、會使用UG、Solid Edge、Solid Works等其中一種三維設計軟件；
9、從事過電氣系統設計工作（軟件、硬件），有大型養路機械、機車相關設計經驗優先。
產品開發工程師（動力傳動設計開發方向）6人
主要職責：
按研究院動力傳動室工作職責要求。
崗位要求：
1、本科，熱能與動力工程、車輛工程、機械設計制造及其自動化專業知識；
2、研究生，上述三個專業論文須偏重于鐵路機車方向；
3、良好的識圖能力，能獨立進行簡單零部件設計；
4、熟練使用UG、Solid Edge、Solid Works等其中一種三維設計軟件；
5、良好的表達、溝通能力；
6、有大型養路機械2年以上設計工作經驗。
項目管理工程師4人
主要職責：
研究院研發項目的進度跟蹤及落實、項目資料的整理及歸檔。
崗位要求：
1、有項目管理等基礎理論知識；
2、具有強烈的責任心，良好的溝通能力及團隊合作精神；
3、英語4級及以上；
4、有大型養路機械產品設計方面的經驗者優先；
5、對大機行業市場具有一定的認識水平者優先；
6、對于大機行業標準有一定了解的優先。
系統維護管理員1人
主要職責：
研究院辦公軟件、硬件的系統維護。
崗位要求：
1、有扎實的計算機軟件等基礎理論知識；
2、有獨立完成系統維護工作的能力；
3、有很好的溝通交流能力；
4、有團隊、大局意識；
5、有PLM系統工作經驗者優先。
產品開發工程師（結構設計方向）5人
主要職責：
1、車架等大型結構件的設計開發；
2、車架等大型結構件的力學分析。
崗位要求：
1、熟練掌握機械設計基礎、材料學、力學、焊接、機加工、鈑金加工、鑄、鍛、熱處理等金屬成形及處理基礎、有限元分析基礎、計算機應用知識；
2、會結構設計、計算機制圖、材料應用、工藝性評估；
3、具備一定外語能力；
4、有大機、機車車輛、工程機械行業等相關行業大型結構件的制造及設計經驗。
產品開發工程師（外觀及內裝設計方向）1人
主要職責：
1、大型養路機械整機外型及涂裝設計；
2、大型養路機械整機內裝設計。
崗位要求：
1、熟練掌握工業設計基礎、機械設計基礎、計算機應用知識；
2、具備外觀及內裝設計能力；
3、具備結構設計及工藝性評估、計算機制圖、外語能力；
4、有大機、機車車輛、鐵路工程機械行業等相關行業外觀及內裝設計經驗；
5、有結構設計及工藝性經驗。
產品開發工程師（結構及內裝設計方向）6人
主要職責：
1、司機室、辦公生活間、工作間等封閉艙室的設計開發，包括主體結構、內裝、各種配套設施設備；
2、頂棚等車輛用輔助結構件的設計開發。
崗位要求：
1、熟練掌握機械設計基礎、材料學、力學、焊接、機加工、鈑金加工、鑄、鍛、熱處理等金屬成形及處理基礎、計算機應用知識；
2、具備結構設計、計算機制圖、材料應用、工藝性評估、外語能力；
3、有大機、機車車輛、工程機械行業等相關行業結構、內裝施工及設計經驗。
產品開發工程師（液壓方向）2人
主要職責：
1、負責新型大機產品及其他相關多元化產品的液壓系統設計工作；
2、起草相關新產品液壓系統選型報告、負載計算報告等相關文檔；
3、與新產品相應合作方、供應商進行技術溝通與交流；
4、與本公司其他職能部門配合進行技術支持與技術應答；
5、對國外新產品、新技術、專利等進行翻譯、分析等工作。
崗位要求：
1、學歷研究生及以上，流體力學等相關專業背景，從事液壓系統設計工作2年及以上；
2、學歷研究生及以上，流體力學等相關專業背景，從事液壓系統設計工作5年及以上；
3、英語4級及以上，能夠獨立完成相關技術文件的翻譯工作；
4、熟悉各種液壓元器件原理和功能，并具備一定的調試能力；
5、能夠獨立完成產品車型的整機液壓系統設計工作；
6、具有強烈的責任心，良好的溝通能力及團隊合作精神；
7、有大型養路機械產品設計方面的經驗者優先；
8、對大機行業市場具有一定的認識水平者優先；
9、對于大機行業標準有一定了解的優先。
產品開發工程師（制動系統設計方向）2人
主要職責：
1、負責新型大機產品及其他相關多元化產品的制動系統設計工作；
2、起草相關新產品制動系統設計方案等相關文檔；
3、與新產品相關合作方、供應商進行技術溝通與交流；
4、與本公司其他職能部門配合進行技術支持與技術應答；
5、對國外新產品、新技術、專利等進行翻譯、分析等工作。
崗位要求：
1、學歷研究生及以上，機械工程等相關專業背景，從事制動系統設計工作2年及以上；
2、學歷本科及以上，機械工程等相關專業背景，從事制動系統設計工作5年及以上；
3、英語4級及以上，能夠獨立完成相關技術文件的翻譯工作；
4、熟悉制動系統的完整架構，對制動系統設計可進行相關計算；
5、能夠獨立完成產品車型的整機制動系統設計工作；
6、具有強烈的責任心，良好的溝通能力及團隊合作精神；
7、有大型養路機械產品設計方面的經驗者優先；
8、對大機行業市場具有一定的認識水平者優先；
9、對于大機行業標準有一定了解的優先。
機械工程師（結構設計方向）2人
主要職責：
1、負責新型大機產品及其他相關多元化產品的結構設計工作；
2、起草相關新產品設計方案等相關文檔；
3、與新產品相關合作方、供應商進行技術溝通與交流；
4、與本公司其他職能部門配合進行技術支持與技術應答；
5、對國外新產品、新技術、專利等進行翻譯、分析等工作。
崗位要求：
1、學歷研究生及以上，機械工程等相關專業背景，從事鐵路行業機械結構設計工作2年及以上；
2、學歷本科及以上，鐵路車輛工程等相關專業背景，從事機械結構設計工作5年及以上；
3、英語4級及以上，能夠獨立完成相關技術文件的翻譯工作；
4、熟悉機車車輛轉向架，能夠獨立完成轉向架設計及其相關配置；
5、具有強烈的責任心，良好的溝通能力及團隊合作精神；
6、有大型養路機械產品設計方面的經驗者優先；
7、對大機行業市場具有一定的認識水平者優先；
8、對于大機行業標準有一定了解的優先。
電商平臺運營管理員1人（昆明奧通達鐵路機械有限公司）
主要職責：
1、負責公司產品網絡電商銷售；
2、了解熟悉產品進出口貿易流程及電子銷售渠道；
3、能與國外客戶正常溝通，介紹公司產品，并洽談。
崗位要求：
1、全日制本科及以上學歷，英語、電子商務等專業；
2、熟悉行業相關產品網絡銷售、客戶開發相關知識，熟悉外貿知識；
3、外語要求：英語六級及以上；
4、了解公司相關產品特點，熟悉各產品型號并對產品進行網絡銷售推廣。
5、英語聽說讀寫流利；
6、敬業愛崗，做事認真、細致，有較強的工作責任心和事業心；
7、有3年以上B2B外貿及電商工作經驗；
8有阿里巴巴國際站運營經驗優先。
人力資源管理員1人（?北京瑞維通工程機械有限公司）
主要職責：
負責人力資源管理、勞動關系、招聘、薪酬、績效、培訓等相關工作。
崗位要求：
1、人力資源管理相關專業、統計學相關專業；
2、電腦基本應用熟練，基本人力資源管理知識、較強的溝通能力；
3、有人力資源統計分析工作經驗。
材料成型（鑄造）技術員1人（昆明廣維通機械設備有限公司）
主要職責：
鑄造工藝及生產流程技術。新產品鑄造工藝設計，解決生產過程中的技術問題。
崗位要求：
1、學習掌握鑄造工藝學、鑄鋼、鑄鐵熔煉知識，熱處理知識；
2、了解鑄件成型理論及質量控制、造型材料、設備及工裝等；
3、掌握計算機操作系統、CAD、三維軟件等；
4、能夠運用專業理論知識分析問題、解決問題；
5、具有完成一般性技術工作的實際能力；
6、具備一定的寫作能力；
7、具有一定的工藝設計經驗；
8、參加過社會實踐，具有一定的生產管理經驗。
鐵路工程技術員6人（北京昆維通鐵路機械化工程有限公司）
主要職責：
積極開展技術業務培訓、業務考試等各種形式的學練活動，不斷提高職工隊伍的綜合素質。
崗位要求：
1、對鐵路知識熟悉責任心強；
2、需要鐵路測量相關證書在鐵路部門有工作經驗者優先有較強團隊合作意識。
3、有較強的團隊合作精神和吃苦耐勞奉獻精神
國際商務崗1人（北京昆維通鐵路機械化工程有限公司）
主要職責：
負責海外項目，翻譯、洽談、標書制作等。
崗位要求：
1、研究生學歷；
2、外語專業（英語）；
3、有一定外語口語溝通能力，能與國際客戶溝通；
4、通過英語專八；
5、熟悉國際商務文件。
聯系方式
kcrchr@126.com
0871-63831835
http://www.crcce.com.cn
投遞截至時間：2017年9月1日
從速！從速！
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